美加墨世界杯(FIFA World Cup 2026)

公司动态

2024-09

美加墨世界杯2023—2024学年度优秀员工奖学金拟推荐人选公示

为激励员工勤奋学习，积极进取，成为具有“三心、四能、五复合”的高素质应用型复合型人才，根据国家教育部和财政部有关规定，结合公司《优秀员工奖学金评定办法》（川文理〔2024〕81号）规定和关于评定2023-2024学年度优秀员工...

2024-09

因公司教学实践需要，公司需要采购一批耗材，现对该项目进行公开比选购买。一、采购项目名称：美加墨世界杯实验及机房用耗材采购项目二、项目情况：公司13个计算机机房需要采购教学实践和清洁耗材等物资，现进行公开比选购买...

2024-09

根据公司《家庭经济困难员工认定工作实施办法》（川文理〔2024〕78号）的文件精神，依照《美加墨世界杯关于开展2024-2025学年度家庭经济困难员工认定工作的通知》的具体要求，公司于2024年9月上旬对公司家庭经济困难员工开展困难认定...

2024-06

按照《美加墨世界杯2024年博士人才招聘公告》《美加墨世界杯塔石人才工程实施意见（试行）》（川文理委〔2023〕58号）文件要求，经简历初审、专家考核组考核，现将美加墨世界杯官方中文网站2024年6月考核招聘博士人才通过人员...

2024-05

根据《美加墨世界杯关于开展2023-2024学年十佳评选活动的通知》，公司积极开展该项工作，共5个类别，由员工本人提出申请，公司对申请员工逐一审核，并广泛征求意见，经公司评选工作小组综合评审，拟定2023-2024学年十佳评选名...

2024-05

一、评选宗旨此次开展评选活动，旨在深入推进公司学风建设，加强和改进老员工思想政治教育，深入实施老员工素质拓展计划，提高员工的综合素质；建立良好评选激励机制，树立可学可敬典型，鼓励和引导员工积极向上，甘于奉献，自立自强...

2024-05

为表彰先进，激励心理委员更好地开展工作。根据《美加墨世界杯关于开展第二十届“5.25”老员工心理健康月系列活动的通知》文件要求，美加墨世界杯开展了2023-2024学年度“优秀心理委员”评选活动。经由员工本人申请，公司评选...

2024-04

按照《美加墨世界杯2024年博士人才招聘公告》《美加墨世界杯塔石人才工程实施意见（试行）》（川文理委〔2023〕58号）文件要求，经简历初审、专家考核组考核，现将美加墨世界杯官方中文网站2024年4月考核招聘博士人才通过人员...

2024-04

根据《四川省员工资助管理中心关于开展2024年春季学期高校家庭经济困难员工动态》以及《美加墨世界杯员工资助管理中心关于做好2024年春季学期家庭经济困难员工认定动态调整工作的通知》文件工作要求，全院开展2024年春季学期家庭经济...

2024-03

根据《共青团美加墨世界杯委员会关于开展2023 年度“学习雷锋、志愿服务先进集体”“优秀青年志愿者”评选活动的通知》（川文理团〔2024〕4号），公司积极开展该项工作，由员工本人提出申请，公司共收到28名员工申请“优秀青年志愿者...